การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
1.นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล *
2.การวางแผนกำลังคน
3.การสรรหา บรรจุ และแต่งตั้ง
4.การพัฒนาบุคลากร
5.การประเมินผลการปฏิบัติราชการ
6.การส่งเสริมจริยธรรมและรักษาวินัยของบุคลากร
7.หลักเกณฑ์ในการดำเนินการบริหารงานบุคคล
- การสรรหา ผู้อำนวยการ ฉบับ พ.ศ.2548 *และ ฉบับ พ.ศ.2553 *
- การขอกำหนดตำแหน่งทางวิชาการ*
- ระบบค้นหาข้อมูลเครื่องราชฯ *
- ระบบตรวจสอบผลการประเมินการปฏิบัติงาน*
- ระบบสารสนเทศสำหรับผู้บริหาร*
8.รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- ปีงบประมาณ พ.ศ. 2563 (รอบ 5 เดือน 1 ตุลาคม 2562-21 กุมภาพันธ์ 2563)